สธ.
เผยเกณฑ์จ่ายค่าตอบแทนบุคลากร
ขณะนี้อยู่ระหว่างจัดทำรายละเอียดด้านพื้นที่และปริมาณงาน
กระทรวงสาธารณสุข
เผยขณะนี้อยู่ระหว่างจัดทำรายละเอียดหลักเกณฑ์การจ่ายค่าตอบแทนบุคลากรสาธารณสุข
และรับฟังความคิดเห็นต่อร่างแนวทางปฏิบัติจากผู้ที่เกี่ยวข้อง
ทั้งเรื่องการจัดระดับพื้นที่ปฏิบัติงานและอัตราค่าตอบแทนแต่ละวิชาชีพ
และค่าตอบแทนตามปริมาณงาน เพื่อให้เกิดความเป็นธรรมใน 26
วิชาฃีพ
นายแพทย์สุพรรณ ศรีธรรมมา รองปลัดกระทรวงสาธารณสุข
ในฐานะประธานคณะกรรมการพิจารณาค่าตอบแทนบุคลากรสาธารณสุขประจำปี
2556 ให้สัมภาษณ์ว่า ในวันนี้ (22 มกราคม 2556)
ได้ประชุมร่วมกับตัวแทนวิชาชีพต่างๆ ในกระทรวงสาธารณสุข เช่น แพทย์
ทันตแพทย์ เภสัชกร พยาบาล จากสำนักงานสาธารณสุขจังหวัด
สำนักงานสาธารณสุขอำเภอ โรงพยาบาลศูนย์ โรงพยาบาลทั่วไป โรงพยาบาลชุมชน
โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล
เพื่อพิจารณาและเสนอความเห็นต่อร่างหลักเกณฑ์แนวทางปฏิบัติในการจ่ายค่าตอบแทนบุคลากร
26 วิชาชีพ ซึ่งในเบื้องต้นกำหนด 2 หลักเกณฑ์ได้แก่
1.ค่าตอบแทนตามพื้นที่ปฏิบัติงาน
ซึ่งจะมีการจัดแบ่งตามระดับพื้นที่และแต่ละวิชาชีพ
และ2.ค่าตอบแทนตามปริมาณงาน ให้เกิดความเป็นธรรม
ทั้ง 2
หลักเกณฑ์ดังกล่าวอยู่ระหว่างการจัดทำรายละเอียดและรับฟังความคิดเห็นจากบุคลากรที่เกี่ยวข้อง
ซึ่งจะมีอีกหลายเวที เพื่อนำไปประมวลเป็นภาพรวม
ก่อนนำเสนอผู้บริหารระดับสูงของกระทรวงสาธารณสุข
เพื่อพิจารณาตัดสินเชิงนโยบาย จากนั้นจะเจรจากับสำนักงบประมาณ
กระทรวงการคลัง เพื่อเบิกจ่ายต่อไป
ขอย้ำว่า การจ่ายค่าตอบแทนตามปริมาณงาน
เป็นค่าตอบแทนที่จ่ายเพิ่มให้ตามผลการปฏิบัติงานจริง
เมื่อทำงานเกินปริมาณงานปกติ
กระทรวงสาธารณสุขไม่ได้ยกเลิกเบี้ยเลี้ยงเหมาจ่ายแต่อย่างใด
ซึ่งในการกำหนดหลักเกณฑ์ทั้งการแบ่งระดับพื้นที่และอัตราค่าตอบแทน
ได้เน้นหนักในเรื่องความเป็นธรรม เช่น
การแบ่งพื้นที่ จะแบ่งเป็นพื้นที่ปกติ
พื้นที่ทุรกันดารมาก และทุรกันดารน้อย
เพื่อสร้างแรงจูงใจให้บุคลากรอยู่ในพื้นที่
และกำหนดอัตราที่ควรได้รับ เพื่อให้เกิดความเป็นธรรมระหว่างวิชาชีพ
ซึ่งหลักเกณฑ์เหล่านี้ได้มาจากผลการศึกษาทางวิชาการ
ประสบการณ์ที่ผ่านมา
และการรับฟังความคิดเห็นผู้เกี่ยวข้องทั้งหมด นายแพทย์สุพรรณกล่าว
************************************* 22
มกราคม 2556
|